AWS-Implementierung
Unabhängig von der AWS-Rolle können Sie unseren Leitfaden nutzen, um Ihr Gehalt oder Ihre Kontaktrate zu vergleichen oder um herauszufinden, was Sie den Mitarbeitern in Ihrem Team zahlen sollten.
Ist Ihr Unternehmen im letzten Jahr zu AWS migriert?
Wer hat die Organisation bei der Migration unterstützt?
AWS-Beratungspartner
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Interne(r) Mitarbeiter/interne Ressourcen
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Unabhängiger Auftragnehmer
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AWS ISV (Unabhängiger Software-Anbieter)
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Nicht sicher
0
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Von den Organisationen, die interne Mitarbeiter beschäftigten, 56% (aufwärts von 39% unsere letzte Studie) hat ebenfalls die Hilfe eines AWS Consulting Partners in Anspruch genommen. Zusätzlich, 31% suchten die Hilfe eines unabhängigen Auftragnehmers zur Unterstützung ihres internen Personals, was einen Anstieg von 26%. Dies deutet auf einen anhaltenden Trend hin, dass Unternehmen externe Ressourcen zur Unterstützung bei AWS-Integrationsprojekten einsetzen.
Benötigen Sie einen Auftragnehmer, der Ihnen hilft, Ihr Projekt zu verwirklichen? Finden Sie heraus, was einen Auftragnehmer dazu bringt, ein Vertragsangebot anzunehmen.
Welche Herausforderungen könnten Sie bei der Zusammenarbeit mit einem Partner erwarten?
Einhaltung des Budgets für das Projekt
25%
Schwierigkeiten in der Kommunikation
21%
Sie haben Schwierigkeiten, unsere Anforderungen/Geschäftsprozesse zu verstehen.
21%
Probleme bei der Festlegung des Projektumfangs
21%
Sie haben Mühe, unsere Branche zu verstehen
13%
Einhaltung des Projektzeitplans/der vereinbarten Fristen
13%
Keine
38%
Auf welche Herausforderungen stoßen Endbenutzer laut den Partnern bei der Migration zu AWS?
Wir haben diejenigen, die für einen Partner arbeiten, gefragt, mit welchen Herausforderungen ihre Kunden bei einer Migration zu AWS üblicherweise konfrontiert sind - zu den in diesem Jahr genannten Schwierigkeiten gehören:
| Fehlende technische Kenntnisse im Unternehmen für die Verwaltung und Durchführung des Projekts | |
| Probleme mit der Datenzuordnung und der Migration von Altsystem(en) | |
| Falsche Veranschlagung der anfallenden Kosten | |
| Fehlen eines klaren Projektumfangs, einschließlich genauer Anforderungen an die Plattformfunktionalität | |
| Probleme bei der Einhaltung des Projektzeitplans | |
| Verwirrung über die Produktangebote, Fähigkeiten und Grenzen von AWS | |
| Schwierigkeiten bei der Abstimmung von Geschäftsprozessen auf Produktmerkmale | |
| Unterschätzung des Zeitaufwands für die Ablösung ihres Altsystems | |
| Schwierigkeiten in der Kommunikation | |
| Herausforderungen bei Benutzerakzeptanz, Engagement und Schulung | |
| Unzureichende Datenintegrität | |
| Fehlen von Change-Management-Prozessen auf Seiten des Kunden | |
| Nicht sicher | |
| Andere |
Wir haben auch Einblicke in die Herausforderungen, mit denen Partner bei der Zusammenarbeit mit Endkunden konfrontiert sind, so dass Sie diese Probleme proaktiv angehen und einen reibungslosen Ablauf Ihres AWS-Projekts gewährleisten können.
Warum entscheiden sich Unternehmen für die Implementierung von AWS?
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%
Die Funktionalität des Produkts/der Dienstleistung
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Der Wunsch nach Bewegung
in die Wolke
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%
Notwendigkeit, die Reaktionsfähigkeit der Unternehmen zu verbessern
| Vertrauenswürdige Produkte/Dienstleistungen | |
| Wunsch nach Kostensenkung | |
| Vielfalt der Produkte/Dienstleistungen | |
| Fähigkeit zur Integration mit Drittanbietern | |
| Leichtigkeit der Migration | |
| Bedarf an globalen Fähigkeiten | |
| Leichte Benutzerakzeptanz/Benutzerfreundlichkeit | |
| Mangelndes Vertrauen in den bisherigen Cloud-Anbieter | |
| Unterstützung nach der Migration angeboten |
Wie lange dauern Migrationen zu AWS?
Unsere Befragten haben uns mitgeteilt, dass ihre Migration im Durchschnitt gedauert hat, 4 Monate und 2 Wochen zu vervollständigen.
Vor diesem Hintergrund ist es wichtig, dass Sie sicherstellen, dass Sie über die erforderlichen Fähigkeiten verfügen, um Ihre AWS-Implementierung über die Bühne zu bringen. Wenn Ihnen diese Fähigkeiten intern fehlen, ist ein kurzfristiger Auftragnehmer mit Erfahrung in Ihrer Branche (oder Unternehmensgröße) die perfekte Lösung, um sicherzustellen, dass Ihr Projekt den Zeit- und Kostenrahmen einhält.
Vor diesem Hintergrund ist es wichtig, dass Sie sicherstellen, dass Sie über die erforderlichen Fähigkeiten verfügen, um Ihre AWS-Implementierung über die Bühne zu bringen. Wenn Ihnen diese Fähigkeiten intern fehlen, ist ein kurzfristiger Auftragnehmer mit Erfahrung in Ihrer Branche (oder Unternehmensgröße) die perfekte Lösung, um sicherzustellen, dass Ihr Projekt den Zeit- und Kostenrahmen einhält.
Verzögerungen bei der Inbetriebnahme von AWS
Unter einem Viertel (22%) der Unternehmen erlebten eine Verzögerung ihrer geplanten AWS-Einführung.
Wie lange waren diese Verzögerungen?
Welche Faktoren haben die Verzögerung verursacht?
| Schlechte Planung vor der Migration | |
| Probleme bei der Datenmigration | |
| Neufestlegung des Projekts/Änderung des Projektbedarfs während der Durchführung | |
| Personalmangel | |
| Mangel an internen Kompetenzen für die Leitung/Bearbeitung des Projekts | |
| Schlechte Projektverwaltung | |
| Verzögerung bei der Ausbildung des Personals | |
| Probleme beim Testen | |
| Probleme im Umgang mit Partnern/Beratern |
Welches sind die größten Herausforderungen, denen sich Unternehmen während einer Implementierung stellen müssen?
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Fehlen geeigneter interner Kompetenzen
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Integration von AWS mit anderen Produkten
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Benutzerakzeptanz
Herausforderungen
| Mangel an geeigneten Qualifikationen, die auf dem Markt verfügbar sind | |
| Schwierigkeiten bei der Projektverwaltung | |
| Neufestlegung des Projekts/Änderung des Projektbedarfs während der Durchführung | |
| Produktivitätsverluste während der Migration | |
| Schwierigkeiten bei der Migration von Daten aus einer alten Umgebung zu AWS | |
| Schlechte Projektverwaltung | |
| Das Unternehmen war nicht bereit für die Veränderung |
Unter drei Fünftel (58%, leicht gestiegen von 51% in unserer vorherigen Umfrage) der befragten Unternehmen stießen auf Implementierungsprobleme, die auf einen Mangel an internen Fähigkeiten zurückzuführen waren, was darauf hindeutet, dass es im AWS-Universum immer noch einen Mangel an Fähigkeiten gibt.
Haben Sie Schwierigkeiten, gefragte AWS-Talente mit den richtigen Fähigkeiten und Branchenerfahrung zu finden?
Revolent kann helfen. Durch das Anzapfen neuer Talentpools können wir AWS-Talente für alle Ihre Projektanforderungen finden, schulen und bereitstellen.
Revolent Group ist ein Unternehmen der Tenth Revolution Group. Die AWS-Partnerschaft für Revolent wird durch Jefferson Frank, ein Unternehmen der Tenth Revolution Group, verwaltet.
Integrieren Unternehmen AWS mit Nicht-AWS-Produkten?
Die Ergebnisse zeigen, dass 62% der von uns befragten AWS-Kunden haben ihr AWS-Produkt mit einem Nicht-AWS-Produkt integriert.
Mit welchen Nicht-AWS-Produkten integrieren Kunden AWS?
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Microsoft Azure
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Kubernetes
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GitHub
| Gitlab | |
| Google Wolke | |
| Schneeflocke | |
| Datenbausteine | |
| VMWare | |
| Andere |
‘Zu den ’anderen" Antworten gehören Rechenzentren vor Ort oder individuell entwickelte Anwendungen.
Karriere und Einstellungsleitfaden
AWS-Ausgabe 2025
Wichtigste Ergebnisse
Unser Bericht mit den wichtigsten Ergebnissen enthält Highlights aus dem diesjährigen Karriere- und Einstellungsleitfaden sowie unsere Gehaltstabellen, mit denen Sie Ihre Vergütung vergleichen oder die Gehälter oder Tarife Ihrer Teams unabhängig von deren Rolle im AWS-Ökosystem bewerten können.
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