Meine persönlichen Daten nicht verkaufen oder weitergeben und die Verwendung und Offenlegung sensibler persönlicher Daten einschränken

1. Ein Link zu TRGs Hinweis “Meine persönlichen Daten nicht verkaufen oder weitergeben und die Verwendung und Offenlegung sensibler persönlicher Daten einschränken”.

a) Bitte besuchen Sie stage.tenthrevolution.com/legal/do-not-sell-or-share-personal-info-or-sensitive-personal-info/.

2. Eine Beschreibung der Rechte des Verbrauchers gemäß den US-Datenschutzgesetzen, einschließlich CCPA Abschnitt 1798.120:

a) Ihr Recht auf Opt-Out. Wenn Sie ein Verbraucher mit Wohnsitz in einem US-Bundesstaat, einschließlich Kalifornien, sind und wir Ihre Daten verkaufen oder weitergeben oder Ihre sensiblen persönlichen Daten an Dritte weitergeben, können Sie uns jederzeit mitteilen, dass wir Ihre persönlichen Daten nicht verkaufen oder weitergeben oder unsere Verwendung und Weitergabe Ihrer sensiblen persönlichen Daten einschränken sollen. Dieses Recht auf Widerruf gilt, wenn wir Ihr Alter nicht kennen oder wenn wir wissen, dass Sie älter als 16 Jahre sind.

b) Ihr Recht auf Einverständniserklärung. Wenn wir tatsächliche Kenntnis davon haben, dass Sie zwischen 13 und 16 Jahre alt sind (z. B. aufgrund von Informationen, die wir sammeln, oder weil uns jemand darüber informiert hat), werden wir niemals Ihre persönlichen Daten verkaufen oder weitergeben oder Ihre sensiblen persönlichen Daten offenlegen, ohne dass Sie dazu Ihre Zustimmung gegeben haben. Wenn wir Kenntnis davon haben, dass Sie jünger als 13 Jahre sind, werden wir Ihre personenbezogenen Daten niemals verkaufen oder weitergeben oder Ihre sensiblen personenbezogenen Daten offenlegen, ohne die Zustimmung Ihrer Eltern oder Ihres Vormunds einzuholen. Dies ist Ihr Recht, sich zu entscheiden.

c) Verkaufen wir Ihre persönlichen Daten oder geben wir sie weiter oder verwenden oder geben wir Ihre sensiblen persönlichen Daten weiter? Zurzeit können wir Ihre persönlichen Daten verkaufen und weitergeben und Ihre sensiblen persönlichen Daten verwenden oder offenlegen, und Sie können dem jederzeit widersprechen. Wenn Sie sich dagegen entscheiden, oder für Kinder unter 16 Jahren, wenn Sie sich nicht dafür entschieden haben, werden wir Ihre persönlichen Daten nicht an Dritte verkaufen oder weitergeben oder Ihre sensiblen persönlichen Daten verwenden oder offenlegen, es sei denn, Sie erlauben uns ausdrücklich, dies zu tun.

3. Eine Beschreibung der Rechte eines Verbrauchers gemäß den US-Datenschutzgesetzen, einschließlich CCPA-Abschnitt 1798.110: Verbraucher haben das Recht zu verlangen, dass wir Ihnen Auskunft erteilen:

a) die Kategorien personenbezogener Daten oder sensibler personenbezogener Daten, die er über Sie gesammelt hat.

b) Personenbezogene Daten sind Informationen, die einen bestimmten Verbraucher oder Haushalt identifizieren oder sich auf ihn beziehen, einschließlich Name, Postanschrift, E-Mail-Adresse, IP-Adresse, Sozialversicherungsnummer, Aufzeichnungen über persönliches Eigentum, Kaufhistorie, biometrische Daten, Internetaktivitäten wie Browsing- oder Suchhistorie, Geolokalisierungsdaten, Beschäftigungsinformationen, Bildungsinformationen und aus diesen Informationen gezogene Schlüsse, sofern es sich nicht um öffentlich zugängliche Informationen handelt. Zusätzlich zu den oben genannten Arten von personenbezogenen Daten, die wir sammeln können, kann TRG die folgenden Arten von personenbezogenen Daten sammeln:

i) Name;

ii) Kontaktangaben, z. B. Anschrift, E-Mail-Adresse, Telefonnummer;

iii) Berufserfahrung;

iv) Berufsbezeichnung;

v) Berufliche Zertifizierungen;

vi) Ausbildung und Qualifikationen;

vii) Fertigkeiten;

viii) Beruflicher Werdegang;

ix) Gehaltsspanne;

x) Recht auf Arbeit \ Staatsbürgerschaft;

xi) Andere Informationen, die uns bei der Erbringung von Rekrutierungsdienstleistungen helfen;

xii) Referenzen von früheren Arbeitgebern; und

xiii) IP-Adresse

c) “Sensible personenbezogene Daten”: nicht-öffentliche personenbezogene Daten, die Aufschluss geben:

i) Die Sozialversicherungs-, Führerschein-, Personalausweis- oder Reisepassnummer des Verbrauchers;

ii) die Anmelde-, Finanzkonto-, Debitkarten- oder Kreditkartennummer eines Verbrauchers in Verbindung mit einem erforderlichen Sicherheits- oder Zugangscode, einem Passwort oder einem Berechtigungsnachweis für den Zugang zu einem Konto;

iii) den genauen Standort des Verbrauchers;

iv) die rassische oder ethnische Herkunft eines Verbrauchers, seine religiösen oder philosophischen Überzeugungen oder seine Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft;

v) Der Inhalt der Post, E-Mails und Textnachrichten eines Verbrauchers, es sei denn, das Unternehmen ist der beabsichtigte Empfänger der Kommunikation;

vi) Die genetischen Daten eines Verbrauchers;

vii) die Verarbeitung biometrischer Daten zum Zwecke der eindeutigen Identifizierung eines Verbrauchers und

viii) gesammelte und analysierte persönliche Informationen über die Gesundheit eines Verbrauchers; und

ix) Persönliche Informationen, die über das Sexualleben oder die sexuelle Ausrichtung eines Verbrauchers gesammelt und analysiert werden.

Wir werden Ihre sensiblen persönlichen Daten nicht ohne Ihre Zustimmung sammeln, verkaufen, weitergeben, verwenden oder offenlegen.

d) Nur für Vertragskandidaten (Verbraucher/Personen, die bei TRG angestellt sind, sich beraten lassen und/oder ein Unternehmen besitzen, das von TRG angeworben wurde, um einem TRG-Kunden (oder dem Kunden eines TRG-Kunden) vertraglich vereinbarte oder zeitlich befristete technische Fachdienstleistungen zu erbringen)

i) Zusätzlich zu den oben aufgeführten persönlichen Daten oder sensiblen persönlichen Daten kann TRG die folgenden Daten von Ihnen sammeln:

1. Steuerangaben und Nachweis der Zahlung und Vorlage;

2. Informationen über gewerbliche Versicherungen; und

ii) Bank- und Zahlungsangaben.

1. Auch wenn sich diese Informationen auf Ihr Unternehmen oder Ihren Arbeitgeber beziehen und nicht Ihre persönlichen Daten sind, haben wir diese Informationen aus Gründen der Transparenz aufgeführt.

2. Wenn die Übermittlung personenbezogener Daten oder sensibler personenbezogener Daten an TRG erforderlich ist, um einen Vertrag mit Ihrem Unternehmen oder Ihrem Arbeitgeber zu schließen, kann Ihr Versäumnis, uns korrekte personenbezogene Daten zur Verfügung zu stellen, dazu führen, dass TRG nicht in der Lage ist, Ihnen, Ihrem Unternehmen oder Ihrem Arbeitgeber Personalvermittlungsdienste anzubieten oder zu erbringen.

4. Die Kategorien von Dritten, mit denen das Unternehmen persönliche Daten oder sensible persönliche Daten teilt.

a) Alle Nutzer der Websites und/oder unserer Dienste

i) An Dritte, wenn wir sie beauftragt haben, Dienstleistungen zu erbringen, die wir oder Sie angefordert haben oder die von TRG-Kunden angefordert wurden, einschließlich Referenzen, Qualifikationen und Hintergrundüberprüfungen und zur Überprüfung der von Ihnen bereitgestellten Daten aus Drittquellen.

ii) an Dritte, um für TRG Datenspeicherung, Lebenslaufanalyse, Datenbereinigung und Marketing (per E-Mail und SMS, es können Standard-SMS- und SMS-Tarife gelten) zu erbringen, sofern diese Dritten zugestimmt haben, die Vertraulichkeit Ihrer personenbezogenen Daten zu wahren und sie gemäß den geltenden Gesetzen zu schützen.

iii) an Dritte zur Unterstützung bei der Kreditkontrolle und dem Zahlungsmanagement.

iv) An Dritte, Regulierungs- oder Strafverfolgungsbehörden, wenn wir in gutem Glauben davon ausgehen, dass wir gesetzlich verpflichtet sind, sie im Zusammenhang mit der Aufdeckung von Straftaten, der Erhebung von Steuern oder Abgaben, zur Einhaltung geltender Gesetze oder der Anordnung eines zuständigen Gerichts, im Zusammenhang mit Gerichtsverfahren oder aus ähnlichen Gründen oder Umständen offen zu legen.

v) An TRG-Mitgliedsunternehmen, deren Standorte unter folgender Adresse zu finden sind https://www.stage.tenthrevolution.com/contact damit diese Ihre personenbezogenen Daten im Einklang mit dem Datenschutzzusatz verarbeiten können.

vi) Im Falle eines Verkaufs, einer Fusion, einer Liquidation, eines Konkurses oder einer Übertragung aller oder im Wesentlichen aller Vermögenswerte oder einer Mehrheitsbeteiligung am Eigenkapital von TRG (oder einer seiner Konzerngesellschaften), vorausgesetzt, die Gegenpartei(en) einer solchen Transaktion erklärt/erklären sich bereit, die Bedingungen des Datenschutzzusatzes (oder eines ähnlichen Dokuments) und das geltende Recht einzuhalten.

b) Aktuelle oder potenzielle Bewerberinnen und Bewerber

i) An TRG-Kunden, damit diese feststellen können, ob Sie (Kandidat für eine Festanstellung) oder Ihr Unternehmen bzw. Ihr Arbeitgeber (Vertragskandidat) für die Besetzung einer freien Stelle geeignet sind oder sein könnten.

c) Personen, die für TRG-Kunden arbeiten (d. h. ein Kundenkontakt)

i) An Bewerber im Rahmen der Bereitstellung von Rekrutierungsdienstleistungen für Ihr Unternehmen oder Ihren Arbeitgeber und zur Förderung des Rekrutierungsprozesses.

ii) an Dritte, wenn wir sie mit der Erbringung von Dienstleistungen beauftragt haben, die Sie angefordert haben, einschließlich Tests der Fähigkeiten von Bewerbern und andere Tests.

5. Die Kategorien von Quellen, aus denen die personenbezogenen Daten oder sensiblen personenbezogenen Daten gesammelt werden.

i) Wir erfassen personenbezogene Daten oder sensible persönliche Daten von Ihnen, wenn Sie diese aktiv in unsere Dienste eingeben (z. B. Ihren Namen, Ihren Lebenslauf usw.).

ii) Wir erheben personenbezogene Daten passiv, wenn Sie auf unsere Dienste zugreifen, und zwar in dem Maße, in dem Ihr Webbrowser diese Informationen an unsere Server übermittelt (z. B. Ihr Betriebssystem), und auch auf der Grundlage Ihrer Dienstnutzung (z. B. wann und von welcher IP-Adresse Sie sich bei unseren Diensten anmelden).

iii) Wir erheben personenbezogene Daten oder sensible personenbezogene Daten, wenn sie uns entweder von Ihnen selbst oder von einem Dritten (z. B. LinkedIn, Jobboard, Lebenslaufdatenbanken usw.) zur Verfügung gestellt werden.

6. Der geschäftliche oder kommerzielle Zweck für das Sammeln, den Verkauf, die Weitergabe von persönlichen Daten oder die Offenlegung von sensiblen persönlichen Daten.

a) Warum verarbeiten wir Ihre persönlichen Daten oder sensiblen persönlichen Daten?

i) Im Allgemeinen verwenden wir Ihre persönlichen Daten oder sensiblen persönlichen Daten für unser Geschäft und unsere Aktivitäten sowie für unsere Bemühungen, unser Geschäft zu erweitern und zu verbessern. Beispiele hierfür sind:

1. Alle Nutzer der Websites und/oder unserer Dienstleistungen

a) Um Ihnen, Ihrem Arbeitgeber oder Ihrem Unternehmen unsere Personalbeschaffungsdienste anbieten zu können;

b) Erleichterung des Einstellungsverfahrens, einschließlich, aber nicht beschränkt auf:

i) Qualifizieren und Vorschlagen von Kandidaten;

ii) für Kunden die Aushandlung von TRG-Geschäftsbedingungen;

iii) Organisation von Vorstellungsgesprächen und Einholung von Feedback;

iv) Aushandeln von Vergütungspaketen; und

v) Nachbereitung des Praktikums.

c) um Daten über Sie mit Stellenangeboten abzugleichen, die unserer Meinung nach für Sie geeignet sind;

d) an Drittanbieter, die uns beim Hosting, der Verwaltung und dem Betrieb unserer Websites unterstützen;

e) an Drittanbieter, die für uns Datenanalyse- und Datenaktualisierungsdienste erbringen;

i) An Drittanbieter, die uns E-Mail- und andere Kommunikationsdienste zur Verfügung stellen

f) Um Ihnen die Möglichkeit zu geben, Ihren Lebenslauf an TRG zu übermitteln, sich online (auch über die Websites) auf Stellen zu bewerben oder Benachrichtigungen über Stellen zu abonnieren, die für Sie von Interesse sein könnten;

g) Um uns in die Lage zu versetzen, andere Produkte und Dienstleistungen zu entwickeln und zu vermarkten, und wenn Sie eingewilligt haben, zu diesem Zweck kontaktiert zu werden;

h) Um unseren Kundenservice zu verbessern und unsere Dienstleistungen für Sie wertvoller zu machen (einschließlich der Anpassung der Websites, wenn Sie sich einloggen, um Ihre persönliche Online-Erfahrung zu verbessern);

i) Um Ihnen elektronisch oder per Post Umfragen, Berichte, Informationen über TRG-Veranstaltungen, Werbeaktionen, Angebote, Networking- und Kundenveranstaltungen sowie allgemeine Informationen über relevante Branchen zuzusenden, von denen wir glauben, dass sie für Sie von Interesse sein könnten, sofern Sie zugestimmt haben, zu diesen Zwecken kontaktiert zu werden (und wir werden Ihnen die Möglichkeit geben, sich dagegen zu entscheiden);

j) Um Sie zu identifizieren, Ihre Informationsanfragen zu beantworten und zu bearbeiten und Ihnen ein Produkt oder eine Dienstleistung anzubieten;

k) Datensätze zu ändern, um personenbezogene Daten zu entfernen;

l) Ihre Daten auf anonymisierter Basis zu verwenden, um die Einhaltung unserer Politik der Chancengleichheit, anderer TRG-Richtlinien und rechtlicher oder Compliance-Anforderungen zu überwachen;

m) Ihre Daten in anonymisierter Form für die Erstellung von Marketingmaterial, wie z. B. eine Gehaltsumfrage, zu verwenden; und

n) Zur Erfüllung unserer Verpflichtungen, die sich aus den zwischen Ihnen und uns abgeschlossenen Verträgen ergeben, sowie für andere alltägliche Geschäftszwecke, die die Verwendung personenbezogener Daten beinhalten.

2. Tatsächliche oder potenzielle Kandidaten

a) Sie oder Ihr Unternehmen bei der Suche nach einem Arbeitsplatz zu unterstützen;

b) Um Sie (Kandidaten für eine Festanstellung), Ihren Arbeitgeber oder Ihr Unternehmen (Vertragskandidaten) über Stellen zu informieren, die TRG für TRG-Kunden besetzt oder besetzen könnte;

c) Sie oder Ihr Unternehmen mit Informationen über den Arbeitsmarkt zu versorgen;

d) mit Ihnen (Kandidaten für eine Festanstellung), Ihrem Arbeitgeber oder Ihrem Unternehmen (Kandidaten für einen Arbeitsvertrag) zu kommunizieren, nachdem Sie oder das Unternehmen eine Stelle angetreten haben, um sich zu vergewissern, dass alles gut läuft, oder um etwaige Probleme zu beheben oder zu versuchen, sie zu beheben;

e) Beantwortung von Fragen, die Sie zu einer Stelle oder dem Arbeitsmarkt haben;

f) Zur Erfüllung eines Aspekts des Vertrags Ihres Arbeitgebers oder Ihres Unternehmens mit TRG (nur für Vertragskandidaten);

1. An Drittanbieter, die uns Datenbankdienste für das Kundenbeziehungsmanagement zur Verfügung stellen;

2. An Drittanbieter, die uns Datenanalyse- und Datenaktualisierungsdienste zur Verfügung stellen

3. An Drittanbieter, die für uns Dienstleistungen zur Ausführung, Übermittlung und Speicherung von Dokumenten erbringen

4. An Drittanbieter, die uns E-Mail- und andere Kommunikationsdienste zur Verfügung stellen

g) Geld einzutreiben, das TRG oder einem Kunden von TRG (oder dem Kunden eines Kunden von TRG) zusteht oder angeblich zusteht;

h) sich Eigentum (einschließlich Computer und vertrauliche Geschäftsinformationen), das TRG oder einem Kunden von TRG (oder dem Kunden eines Kunden von TRG) gehört oder angeblich gehört, zu beschaffen oder sich danach zu erkundigen;

i) zur Begründung, Geltendmachung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen; und

j) Sie (Bewerber für eine Festanstellung), Ihren Arbeitgeber oder Ihr Unternehmen (Bewerber für einen Arbeitsvertrag) zu unterstützen, wenn Sie unzufrieden sind oder Ihnen die Stelle oder irgendein Aspekt davon nicht gefällt.

3. Personen, die für TRG-Kunden arbeiten (d. h. ein “Kundenkontakt”)

a) Zur Besetzung einer offenen Stelle in Ihrem Unternehmen oder bei Ihrem Arbeitgeber;

b) Um Sie über Bewerber für Stellen zu informieren, zu denen TRG eine Beziehung hat;

c) Sie mit Informationen über den Arbeitsmarkt zu versorgen;

1. An Drittanbieter, die uns Datenbankdienste für das Kundenbeziehungsmanagement zur Verfügung stellen.

2. An Drittanbieter, die uns Datenanalyse- und Datenaktualisierungsdienste zur Verfügung stellen

3. An Drittanbieter, die für uns Dienstleistungen zur Ausführung, Übermittlung und Speicherung von Dokumenten erbringen

4. An Drittanbieter, die uns E-Mail- und andere Kommunikationsdienste zur Verfügung stellen

d) mit Ihnen in Kontakt zu treten, nachdem Ihr Unternehmen oder Arbeitgeber einen TRG-Bewerber eingestellt/eingestellt hat, um sich zu vergewissern, dass alles in Ordnung ist, und um etwaige Probleme zu beheben oder zu versuchen, sie zu beheben;

e) Verhandlung und Erfüllung aller Aspekte des Vertrags Ihres Unternehmens oder Arbeitgebers mit TRG;

f) zur Beantwortung von Fragen, die Sie zu einer Stelle, einem Bewerber oder dem Vertrag Ihres Unternehmens oder Arbeitgebers mit TRG haben;

g) Lösung von Problemen mit der Ausstellung, Zahlung, Einziehung oder Vollstreckung einer TRG-Rechnung;

h) Abholung von Eigentum von TRG oder eines TRG-Kandidaten;

i) Zur Begründung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen.

7. Die spezifischen persönlichen Informationen oder sensiblen persönlichen Informationen, die es über diesen Verbraucher gesammelt hat.

a) Bitte senden Sie uns eine E-Mail an privacy@stage.tenthrevolution.com, Verwenden Sie das interaktive Webformular, das Sie hier finden, oder rufen Sie uns gebührenfrei unter 1-866-I-OPT-OUT (1-866-467-8688) an und geben Sie den Service-Code 717 ein, um diese Informationen anzufordern. Bevor wir auf Ihre Anfrage antworten können, müssen wir Ihre Identität überprüfen.

8. Eine Beschreibung der Rechte des Verbrauchers gemäß den US-Datenschutzgesetzen, einschließlich CCPA Abschnitt 1798.115:

a) Sie haben das Recht, zu erfahren, ob wir Ihre persönlichen Daten verkaufen oder für einen geschäftlichen Zweck weitergeben:

i) die Kategorien personenbezogener Daten oder sensibler persönlicher Daten, die das Unternehmen über den Verbraucher gesammelt hat.

1. Siehe Abschnitt VI 4) oben (z. B. Web-Log-Daten, Registrierungsdaten, Lebenslaufdaten usw.).

ii) Die Kategorien der personenbezogenen Daten oder sensiblen persönlichen Daten, die das Unternehmen über den Verbraucher verkauft, weitergegeben, verwendet oder offengelegt hat, und die Kategorien der Dritten, an die die personenbezogenen Daten oder sensiblen persönlichen Daten verkauft, weitergegeben, verwendet oder offengelegt wurden, aufgeschlüsselt nach Kategorie(n) der personenbezogenen Daten oder sensiblen persönlichen Daten für jeden Dritten, an den die personenbezogenen Daten oder sensiblen persönlichen Daten verkauft, weitergegeben, verwendet oder offengelegt wurden.

1. Siehe Abschnitte VI 4), VI 5) und VI 6) oben.

iii) die Kategorien personenbezogener Daten oder sensibler personenbezogener Daten, die das Unternehmen über den Verbraucher für einen geschäftlichen Zweck verwendet oder weitergegeben hat.

1. Siehe Abschnitt VI 6) oben.

b) Wenn wir Ihre personenbezogenen Daten verkaufen, weitergeben oder für einen geschäftlichen Zweck offenlegen, haben Sie das Recht, von uns zu verlangen, dass wir Ihnen (1) die Kategorien personenbezogener Daten oder sensibler personenbezogener Daten, die wir über Sie gesammelt haben, (2) die Kategorien personenbezogener Daten oder sensibler personenbezogener Daten, die wir über Sie verkauft, weitergegeben, verwendet oder offengelegt haben, und die Kategorien von Dritten, an die wir sie verkauft, weitergegeben, verwendet oder offengelegt haben, für jede Kategorie personenbezogener Daten oder sensibler personenbezogener Daten offenlegen, (2) die Kategorien personenbezogener Daten oder sensibler persönlicher Daten, die wir über Sie verkauft, weitergegeben, genutzt oder weitergegeben haben, und die Kategorien von Dritten, an die wir sie verkauft, weitergegeben, genutzt oder weitergegeben haben, aufgeschlüsselt nach Kategorien personenbezogener Daten oder sensibler persönlicher Daten für jeden Dritten, an den wir Ihre personenbezogenen Daten oder sensiblen persönlichen Daten verkauft, weitergegeben, genutzt oder weitergegeben haben, und (3) die Kategorien personenbezogener Daten oder sensibler persönlicher Daten, die das Unternehmen über den Verbraucher für einen Geschäftszweck verkauft, weitergegeben, genutzt oder weitergegeben hat. Wir sind verpflichtet, Ihre Identität zu überprüfen, bevor wir Ihnen diese Informationen zur Verfügung stellen, wenn es sich bei den Informationen um Ihre persönlichen Daten oder um sensible persönliche Daten handelt. Um diese wichtigen Rechte auszuüben, schreiben Sie uns bitte an privacy@stage.tenthrevolution.com oder rufen Sie uns gebührenfrei unter 1-866-I-OPT-OUT (1-866-467-8688) an und geben Sie den Service-Code 717 ein, um diese Informationen anzufordern. Bevor wir auf Ihre Anfrage antworten können, müssen wir Ihre Identität überprüfen.

c) Wenn wir Ihre persönlichen Daten verkaufen oder weitergeben oder Ihre sensiblen persönlichen Daten verwenden oder an Dritte weitergeben oder sie für einen geschäftlichen Zweck offenlegen, sind wir verpflichtet, diese offenzulegen:

i) Die Kategorie(n) der personenbezogenen Daten oder sensiblen persönlichen Daten von Verbrauchern, die wir verkauft, weitergegeben, verwendet oder offengelegt haben, oder, falls wir Ihre personenbezogenen Daten oder sensiblen persönlichen Daten nicht verkauft haben, müssen wir diese Tatsache offenlegen.

1. Wenn wir Ihre persönlichen Daten oder sensiblen persönlichen Daten verkaufen oder weitergeben, geschieht dies in Form Ihres Lebenslaufs oder Lebenslaufs, anonymisiert oder pseudonymisiert.

ii) die Kategorie(n) der personenbezogenen Daten von Verbrauchern oder der sensiblen personenbezogenen Daten, die das Unternehmen für einen geschäftlichen Zweck verwendet oder weitergegeben hat, oder wenn das Unternehmen die personenbezogenen Daten von Verbrauchern oder die sensiblen personenbezogenen Daten nicht für einen geschäftlichen Zweck weitergegeben hat, muss es diese Tatsache offenlegen.

1. Wir verlassen uns auf Anbieter, um unsere Infrastruktur zu betreiben, und dementsprechend geben wir für jede Kategorie von personenbezogenen Daten oder sensiblen personenbezogenen Daten, die wir oben als eine Kategorie, die wir sammeln, offengelegt haben, diese an einen unserer Drittanbieter für einen Geschäftszweck weiter (d. h. um unsere Geschäftsdienstleistungen zu entwickeln, zu vermarkten, bereitzustellen und zu unterstützen). Diese Kategorien sind: Web-Log-Daten, Registrierungsdaten, Zahlungsdaten, Daten zur Nutzung von Diensten, Kundeninhalte, Verbraucherinhalte und Marketingdaten.

d) Wenn wir Ihre persönlichen Daten verkaufen oder weitergeben oder Ihre sensiblen persönlichen Daten verwenden oder an Dritte weitergeben, dürfen wir sie nicht weiterverkaufen, es sei denn, wir haben Sie ausdrücklich darüber informiert und Ihnen die Möglichkeit gegeben, sich dagegen zu entscheiden.

1. Wir gestatten Dritten, an die wir Ihre persönlichen Daten verkaufen, nicht, die persönlichen Daten oder sensible persönliche Daten weiterzuverkaufen, so dass keine Opt-out-Möglichkeiten bestehen. Siehe stage.tenthrevolution.com/privacy-notice für Details. Wir gestatten Dritten, an die wir Ihre personenbezogenen Daten weitergeben oder Ihre sensiblen personenbezogenen Daten verwenden oder offenlegen, die Weitergabe der personenbezogenen Daten oder die Wiederverwendung oder erneute Offenlegung sensibler personenbezogener Daten für geschäftliche Zwecke (wir gestatten keine Weitergabe oder erneute Offenlegung für nicht geschäftliche Zwecke), und Sie haben das Recht, dies abzulehnen. Siehe stage.tenthrevolution.com/privacy-notice für Einzelheiten.

9. Eine Beschreibung der Rechte des Verbrauchers gemäß den US-Datenschutzgesetzen, einschließlich CCPA Abschnitt 1798.125:

a) Unternehmen, einschließlich uns, dürfen Sie nicht diskriminieren, weil Sie eines Ihrer Verbraucherschutzrechte wahrgenommen haben, z. B. durch: (1) Ihnen Waren oder Dienstleistungen verweigern; (2) Ihnen unterschiedliche Preise oder Tarife für Waren oder Dienstleistungen in Rechnung stellen, einschließlich Rabatten oder anderen Vergünstigungen oder Sanktionen; (3) Ihnen ein anderes Niveau oder eine andere Qualität von Waren oder Dienstleistungen bieten oder (4) Ihnen vorschlagen, dass Sie einen anderen Preis oder Tarif für Waren oder Dienstleistungen oder ein anderes Niveau oder eine andere Qualität von Waren oder Dienstleistungen erhalten. Unternehmen dürfen jedoch diskriminieren, wenn der Unterschied in einem angemessenen Verhältnis zu dem Wert steht, den Ihre Daten für Sie haben.

b) Unternehmen, einschließlich uns, können Ihnen finanzielle Anreize, einschließlich Zahlungen als Entschädigung, für die Sammlung, Weitergabe, den Verkauf oder die Löschung Ihrer persönlichen Daten oder die Verwendung oder Offenlegung Ihrer sensiblen persönlichen Daten anbieten. Wenn wir Anreize anbieten, werden wir (1) Sie in unserer Datenschutzrichtlinie und in allen anwendbaren US-Bundesstaaten (einschließlich Kalifornien) über die Datenschutzrechte der Verbraucher informieren, die wir veröffentlichen, und (2) Sie nur mit Ihrer Zustimmung in das Programm einbeziehen, nachdem wir Ihnen alle wesentlichen Bedingungen des Anreizprogramms mitgeteilt haben. Anreizprogramme dürfen niemals ungerecht, unangemessen, zwanghaft oder wucherisch sein.

i) Wir bieten derzeit keine finanziellen Anreize.

10. Eine Beschreibung der Rechte des Verbrauchers gemäß den US-Datenschutzgesetzen (einschließlich CCPA Abschnitt 1798.105):

a) Sie haben das Recht, von uns zu verlangen, dass wir alle personenbezogenen Daten oder sensiblen persönlichen Daten, die wir über Sie gesammelt haben, löschen. Bevor wir Daten löschen, müssen wir Ihre Identität überprüfen. Wenn wir Ihre Daten löschen, werden wir auch unsere Lieferanten (auch Dienstanbieter genannt) anweisen, sie zu löschen. Die US-amerikanischen Datenschutzgesetze (einschließlich des CCPA) verpflichten uns nicht dazu, Daten unter allen Umständen zu löschen, z. B. wenn wir die Daten benötigen, um Ihnen unsere Dienste zur Verfügung zu stellen, um Sicherheitsvorfälle zu erkennen, um Fehler in unseren Diensten zu identifizieren oder um gesetzlichen Verpflichtungen nachzukommen. Wenn Sie uns um die Löschung von Daten bitten, teilen wir Ihnen mit, ob wir die Daten löschen oder ob wir sie aufgrund von Ausnahmeregelungen der US-Datenschutzgesetze (einschließlich des CCPA) nicht löschen.

11. Eine oder mehrere Methoden zur Einreichung von Anträgen (mindestens eine gebührenfreie Telefonnummer):

a) Sie können Anfragen zum Schutz der Privatsphäre von Verbrauchern per E-Mail an uns richten privacy@stage.tenthrevolution.com, verwenden Sie das interaktive Webformular unter hier, oder rufen Sie uns gebührenfrei unter 1-866-I-OPT-OUT (1-866-467-8688) an und geben Sie den Service-Code 717 ein. Bevor wir auf Ihre Anfrage antworten können, müssen wir Ihre Identität überprüfen.