Nach den aufregenden Feiertagen spüren viele Arbeitnehmer den Januar-Blues und blicken nun auf das, was das Jahr 2023 zu bieten hat. Wir haben uns die Mühe gemacht, alle Feiertage bei Google zu recherchieren und zu analysieren, um eine Übersicht über alle Gelegenheiten zu erstellen, bei denen die Zeit außerhalb der Arbeit durch die strategische Buchung bestimmter freier Tage maximiert werden kann. Arbeitnehmer können diesen Leitfaden nutzen, um herauszufinden, welche Optionen für sie am besten geeignet sind, und das Beste aus ihrem zugewiesenen bezahlten Urlaub für das kommende Jahr zu machen.
England
Im April gibt es für Arbeitnehmer zwei Möglichkeiten, vier Tage Jahresurlaub gegen eine zehntägige Auszeit einzutauschen, indem sie entweder die Tage vor Karfreitag (Freitag, 7. April) oder die Tage nach Ostermontag (Montag, 10. April) frei buchen. Wer noch länger weg will, kann auch beide Tage beantragen und hat dann 16 aufeinanderfolgende Tage frei, die er nach Belieben verbringen kann.
Eine weitere Gelegenheit für einen 10-tägigen Urlaub bietet sich im Mai, wenn der Monat mit dem Early May Bank Holiday (Montag, 1. Mai) beginnt und eine Woche später die Krönung von König Karl III. stattfindet (Montag, 8. Mai). Oder sie können für neun Tage nur den Dienstag bis zum Freitag nach der Krönung frei buchen. Und wie im April können Arbeitnehmer, die beide Optionen buchen, einen weiteren 16-tägigen Urlaub mit nur acht Urlaubstagen erhalten.
Der Mai bietet mit dem Frühlingsfeiertag (Montag, 29. Mai) eine weitere Gelegenheit, den Urlaubshack am Monatsende zu nutzen.
Die nächste Chance bietet sich im August. Unabhängig davon, ob Arbeitnehmer eine Reise ins Ausland oder einen Urlaub planen, können sie nach den Sommerferien (Montag, 28. August) den Rest der Woche frei beantragen und haben dann neun Tage frei von der Arbeit.
Weihnachten bietet die letzte - und effektivste - Gelegenheit des Jahres, den Jahresurlaub zu verlängern. Arbeitnehmer, die von Mittwoch bis Freitag nach dem ersten Weihnachtsfeiertag (Montag, 25. Dezember) und dem zweiten Weihnachtsfeiertag (Dienstag, 26. Dezember) Urlaub beantragen, können ihren Jahresurlaub mehr als verdreifachen und aus drei Tagen zehn Tage für eine arbeitsfreie Zeit machen. Und wenn sie auch den Rest der Woche nach dem Neujahrstag (Montag, 1. Januar) frei nehmen können, erhöht sich die Zahl der freien Tage auf 16.
Datum | Ferien Name | Erforderliche Anzahl von Tagen Jahresurlaub | Tage zum Ausbuchen | Aufeinanderfolgende Tage außerhalb der Arbeit |
2-Jan | Neujahrstag (Ersatztag) | 4 | Dienstag 3. Januar - Freitag 6. Januar | 9 |
7-Apr | Karfreitag | 4 | Montag 3. April - Donnerstag 6. April | 10 |
10-Apr | Ostermontag | 4 | Dienstag 11. April - Freitag 14. April | 10 |
| Kombi: Karfreitag + Ostermontag | 8 | Montag 3. April - Donnerstag 6. April, Dienstag 11. April - Freitag 14. April | 16 |
1-Mai | Anfang Mai Feiertag | 4 | Dienstag 2. Mai - Freitag 5. Mai | 10 |
8-Mai | Feiertag für die Krönung von König Karl III. | 4 | Dienstag 9. Mai - Freitag 12. Mai | 9 |
| Kombi: Anfang Mai Feiertag + Feiertag für die Krönung von König Karl III. | 8 | Dienstag 2. Mai - Freitag 5. Mai, Dienstag 9. Mai - Freitag 12. Mai | 16 |
29-Mai | Frühlings-Bankfeiertag | 4 | Dienstag 30. Mai - Freitag 2. Juni | 9 |
28-Aug | Sommerferien | 4 | Dienstag, 29. August - Freitag, 1. September | 9 |
25-Dez | Weihnachtstag | 3 | Mittwoch 27. Dezember - Freitag 29. Dezember | 10 |
26-Dez | Weihnachtsfeiertag | 3 | Mittwoch 27. Dezember - Freitag 29. Dezember | 10 |
1-Jan | Neujahrstag | 4 | Dienstag 2. Januar - Freitag 5. Januar | 9 |
| Kombi: Weihnachtstag, zweiter Weihnachtsfeiertag und Neujahr | 7 | Mittwoch 27. Dezember - Freitag 29. Dezember, Dienstag 2. Januar - Freitag 5. Januar | 16 |
Schottland
Im April haben die Schotten zum ersten Mal die Möglichkeit, vier Tage Jahresurlaub gegen einen neuntägigen Urlaub einzutauschen, wenn sie den Montag bis Donnerstag vor Karfreitag (Freitag, 7. April) frei buchen.
Noch besser wird es im Mai, wenn sie die Möglichkeit haben, den gleichen Urlaub zu nehmen, aber stattdessen 10 Tage von der Arbeit wegzukommen, da der frühe Maifeiertag (Montag, 1. Mai) und die Krönung von König Charles III. (Montag, 8. Mai) eine Woche auseinander liegen. Wenn die Termine besser passen würden, könnten die Arbeitnehmer auch den Rest der Woche nach der Krönung frei nehmen und hätten stattdessen neun Tage. Wenn möglich, könnten die Arbeitnehmer sogar die gesamte Zeit freimachen und hätten dann 16 arbeitsfreie Tage, an denen sie tun können, was sie wollen.
Für diejenigen, die ihren Urlaub näher am Juni planen, ist der Spring Bank Holiday (Montag, 29. Mai) die perfekte Gelegenheit für einen neuntägigen Kurzurlaub. Diejenigen, die auf wärmeres Wetter warten möchten, können die Tage nach dem Summer Bank Holiday (Montag, 7. August) für sich reservieren. Wenn die Sonne nicht mitspielt, kann man auch im November den Montag bis Mittwoch vor dem St. Andrew's Day (Donnerstag, 30. November) und den Freitag danach frei buchen.
Die Weihnachtsfeiertage sind für Arbeitnehmer die letzte - aber sicher nicht die letzte - Gelegenheit im Jahr 2023, ihren Jahresurlaub optimal zu nutzen. Indem sie drei Urlaubstage nutzen, um den Rest der Woche nach dem ersten Weihnachtsfeiertag (Montag, 25. Dezember) und dem zweiten Weihnachtsfeiertag (Dienstag, 26. Dezember) freizugeben, können sie ihre freie Zeit wegen des Neujahrstages (Montag, 1. Januar) und des 2.und Januar (Dienstag, 2. Januar). Und um ihre Auszeit voll auszuschöpfen, könnten die Schotten in der ersten Woche des Jahres auch von Mittwoch bis Freitag frei nehmen und sich 16 Tage gönnen.
Datum | Ferien Name | Erforderliche Anzahl von Tagen Jahresurlaub | Tage zum Ausbuchen | Aufeinanderfolgende Tage außerhalb der Arbeit |
2-Jan | Neujahrstag (Ersatztag) | 3 | Mittwoch 4. Januar - Freitag 6. Januar | 9 |
3-Jan | 2und Januar (Vertretungs-Tag) | 3 | Mittwoch 4. Januar - Freitag 6. Januar | 9 |
7-Apr | Karfreitag | 4 | Montag 3. April - Donnerstag 6. April | 9 |
1-Mai | Anfang Mai Feiertag | 4 | Dienstag 2. Mai - Freitag 5. Mai | 10 |
8-Mai | Feiertag für die Krönung von König Karl III. | 4 | Dienstag 9. Mai - Freitag 12. Mai | 9 |
| Kombi: Anfang Mai Bank Holiday + Krönung von König Karl III. | 8 | Dienstag 2. Mai - Freitag 5. Mai, Dienstag 9. Mai - Freitag 12. Mai | 16 |
29-Mai | Frühlings-Bankfeiertag | 4 | Dienstag 30. Mai - Freitag 2. Juni | 9 |
7-Aug | Sommerferien | 4 | Dienstag 8. August - Freitag 11. August | 9 |
30-Nov | Tag des Heiligen Andreas | 4 | Montag 26. November - Mittwoch 29. November, Freitag 1. Dezember | 9 |
25-Dez | Weihnachtstag | 3 | Mittwoch 27. Dezember - Freitag 29. Dezember | 11 |
26-Dez | Weihnachtsfeiertag | 3 | Mittwoch 27. Dezember - Freitag 29. Dezember | 11 |
1-Jan | Neujahrstag | 3 | Mittwoch 3. Januar - Freitag 5. Januar | 9 |
2-Jan | 2. Januar | 3 | Mittwoch 3. Januar - Freitag 5. Januar | 9 |
| Kombi: Weihnachtstag, zweiter Weihnachtsfeiertag, Neujahr + 2. Januar | 6 | Mittwoch 27. Dezember - Freitag 29. Dezember, Dienstag 2. Januar - Freitag 5. Januar | 16 |
Wales
Zunächst einmal bieten die Osterfeiertage den Walisern im April zwei Gelegenheiten, vier Tage Jahresurlaub gegen einen 10-tägigen Urlaub einzutauschen. Alles, was sie tun müssen, ist, die Wochentage vor Karfreitag (Freitag, 7. April) oder die nach Ostermontag (Montag, 10. April) freizuhalten. Noch besser wäre es, beide Tage freizuhalten und den Urlaub auf 16 Tage zu verlängern.
Eine dritte Gelegenheit für 10 freie Tage am Stück bietet sich im Mai, da der frühe Maifeiertag (Montag, 1. Mai) und die Krönung von König Charles III (Montag, 8. Mai) eine Woche nacheinander stattfinden. Wenn Sie sich von Dienstag bis Freitag in der ersten Maiwoche frei nehmen, können Sie sich 10 Tage Erholung gönnen. Wenn diese Termine nicht passen, können sie sich auch mit neun Tagen begnügen und stattdessen diese Tage in der nächsten Woche frei buchen. Wie im April könnten die Arbeitnehmer diese beiden Tage kombinieren und so 16 Tage erhalten.
Der Spring Bank Holiday (Montag, 29. Mai) bedeutet eine weitere Chance für eine neuntägige Pause mit nur vier Urlaubstagen, die sich auch später im Monat ergibt. Wenn die Arbeitnehmer jedoch abwarten können, haben sie im Sommer die gleiche Möglichkeit, indem sie die Wochentage nach den Sommerferien (Montag, 28. August) frei buchen.
Am Ende des Jahres bieten der Weihnachtstag (Montag, 25. Dezember) und der zweite Weihnachtsfeiertag (Dienstag, 25. Dezember) zusammen mit dem Neujahrstag (Montag, 1. Januar) die beste Gelegenheit von allen. Wenn man den Mittwoch bis Freitag zwischen den Feiertagen frei bucht, werden aus drei Urlaubstagen zehn freie Tage am Stück, an denen die Arbeitnehmer das Jahr 2023 verabschieden und das Jahr 2024 arbeitsfrei begrüßen können. Wer noch länger frei haben möchte, kann sich auch von Dienstag bis Freitag nach Neujahr freinehmen, insgesamt also 16 Tage.
Datum | Ferien Name | Erforderliche Anzahl von Tagen Jahresurlaub | Tage zum Ausbuchen | Aufeinanderfolgende Tage außerhalb der Arbeit |
2-Jan | Neujahrstag (Ersatztag) | 4 | Dienstag 3. Januar - Freitag 6. Januar | 9 |
7-Apr | Karfreitag | 4 | Montag 3. April - Donnerstag 6. April | 10 |
10-Apr | Ostermontag | 4 | Dienstag 11. April - Freitag 14. April | 10 |
| Kombi: Karfreitag + Ostermontag | 8 | Montag 3. April - Donnerstag 6. April, Dienstag 11. April - Freitag 14. April | 16 |
1-Mai | Anfang Mai Feiertag | 4 | Dienstag 2. Mai - Freitag 5. Mai | 10 |
8-Mai | Feiertag für die Krönung von König Karl III. | 4 | Dienstag 9. Mai - Freitag 12. Mai | 9 |
| Kombi: Bankfeiertag Anfang Mai + Krönung von König Karl III Combo: Früher Maifeiertag + Krönung von König Karl III. | 8 | Dienstag 2. Mai - Freitag 5. Mai, Dienstag 9. Mai - Freitag 12. Mai | 16 |
29-Mai | Frühlings-Bankfeiertag | 4 | Dienstag 30. Mai - Freitag 2. Juni | 9 |
28-Aug | Sommerferien | 4 | Dienstag, 29. August - Freitag, 1. September | 9 |
25-Dez | Weihnachtstag | 3 | Mittwoch 27. Dezember - Freitag 29. Dezember | 10 |
26-Dez | Weihnachtsfeiertag | 3 | Mittwoch 27. Dezember - Freitag 29. Dezember | 10 |
1-Jan | Neujahrstag | 4 | Dienstag 2. Januar - Freitag 5. Januar | 9 |
| Kombi: 1. Weihnachtsfeiertag, 2. Weihnachtsfeiertag + Neujahrstag | 7 | Mittwoch 27. Dezember - Freitag 29. Dezember, Dienstag 2. Januar - Freitag 5. Januar | 16 |
Nordirland
Die erste Gelegenheit, den Urlaub zu nutzen, bietet sich im März für die Beschäftigten in Nordirland. Arbeitnehmer können eine neuntägige Auszeit mit nur vier Urlaubstagen nehmen, wenn sie von Montag bis Mittwoch vor dem St. Patrick's Day sowie am Freitag danach Urlaub beantragen.
Karfreitag (Freitag, der 7. April) und Ostermontag (Montag, der 10. April) bieten zwei weitere Gelegenheiten, aber statt neun Tagen können sie 10 Tage haben, da die Feiertage auf beide Seiten der Woche fallen. Sie könnten sich sogar die Woche vor Karfreitag und die Woche nach Ostermontag freinehmen und hätten dann 16 Tage frei, die sie nach Herzenslust genießen können.
Im Mai gibt es eine weitere Gelegenheit für eine 10-tägige Auszeit, da der frühe Maifeiertag (Montag, 1. Mai) und die Krönung von König Charles III. nur eine Woche auseinander liegen. Oder die Arbeitnehmer entscheiden sich für die Woche nach der Krönung und können immer noch neun Tage Urlaub nehmen. Wem diese beiden Optionen nicht lang genug erscheinen, der kann auch alle Tage beider Optionen abbuchen und hat dann 16 Tage frei, um sich richtig zu entspannen.
Da der Frühlingsfeiertag (Montag, der 29. Mai) auf das Ende des Monats fällt, bietet der Mai eine letzte Gelegenheit, aus nur vier Urlaubstagen neun freie Tage zu machen - egal, ob man sich dafür entscheidet, alles zu tun, was Spaß macht, oder sich einfach zu erholen. In ähnlicher Weise könnten die Arbeitnehmer die Wochentage um den Zwölften herum freinehmen.
Da der erste Weihnachtsfeiertag (Montag, 25. Dezember), der zweite Weihnachtsfeiertag (Dienstag, 26. Dezember) und der erste Neujahrstag (Montag, 1. Januar) so nah beieinander liegen, können die Arbeitnehmer ihren Jahresurlaub mehr als verdreifachen, wenn sie die drei dazwischen liegenden Arbeitstage frei nehmen. Das bedeutet auch, dass es eine letzte Chance auf 16 Tage Urlaub gibt, wenn die Arbeitnehmer auch den Rest der Woche nach dem Neujahrstag frei nehmen.
Datum | Ferien Name | Anzahl der Tage Jahresurlaub | Tage zum Ausbuchen | Aufeinanderfolgende Tage außerhalb der Arbeit |
2-Jan | Neujahrstag (Ersatztag) | 4 | Dienstag 3. Januar - Freitag 5. Januar | 9 |
16-Mär | St. Patrick's Day | 4 | Montag, 13. November - Mittwoch, 15. November, Freitag, 15. November | 9 |
7-Apr | Karfreitag | 4 | Montag 3. April - Donnerstag 6. April | 9 |
10-Apr | Ostermontag | 4 | Dienstag 11. April - Freitag 14. April | 9 |
| Kombi: Karfreitag + Ostermontag | 8 | Montag 3. April - Donnerstag 6. April, Dienstag 11. April - Freitag 14. April | 16 |
1-Mai | Anfang Mai Feiertag | 4 | Dienstag 2. Mai - Freitag 5. Mai | 10 |
8-Mai | Feiertag für die Krönung von König Karl III. | 4 | Dienstag 9. Mai - Freitag 12. Mai | 9 |
| Kombi: Anfang Mai Bank Holiday + Krönung von König Karl III. | 8 | Dienstag 2. Mai - Freitag 5. Mai, Dienstag 9. Mai - Freitag 12. Mai | 16 |
29-Mai | Frühlings-Bankfeiertag | 4 | Dienstag 30. Mai - Freitag 2. Juni | 9 |
12-Jul | Zwölfte | 4 | Montag 10. Juli - Dienstag 11. Juli, Donnerstag 13. Juli - Freitag 14. Juli | 9 |
25-Dez | Weihnachtstag | 3 | Mittwoch 27. Dezember - Freitag 29. Dezember | 10 |
26-Dez | Weihnachtsfeiertag | 3 | Mittwoch 27. Dezember - Freitag 29. Dezember | 10 |
1-Jan | Neujahrstag | 4 | Dienstag 2. Januar - Freitag 5. Januar | 9 |
| Kombi: 1. Weihnachtsfeiertag, 2. Weihnachtsfeiertag + Neujahrstag | 7 | Mittwoch 27. Dezember - Freitag 29. Dezember, Dienstag 2. Januar - Freitag 5. Januar | 16 |
Kanada
Im Jahr 2023 werden die Feiertage den Kanadiern zahlreiche Möglichkeiten bieten, vier Tage ihres Jahresurlaubs gegen eine neuntägige Auszeit einzutauschen - je nachdem, in welcher Provinz sie leben.
In Alberta, British Columbia, Manitoba, New Brunswick, Nova Scotia, Ontario, Prince Edward Island und Saskatchewan besteht die erste Möglichkeit darin, den Rest der Woche nach dem Feiertag am Montag, dem 20. Februar, frei zu buchen. Diejenigen in Neufundland und Labrador haben die Möglichkeit, sich im März die Tage vor dem St. Patrick's Day (Freitag, 17. März) freizuhalten, wenn sie dies wünschen.
Der Karfreitag (Freitag, 7. April) bietet eine Gelegenheit, die ganz Kanada nutzen kann. Für Bundesbedienstete und Beschäftigte in staatlich regulierten Branchen bedeutet der Ostermontag (Montag, 10. April), dass aus den vier Tagen sogar zehn werden. Wenn sie besonders eifrig sind, könnte der Tag auf 16 aufeinanderfolgende arbeitsfreie Tage ausgedehnt werden, wenn sie auch die Tage nach Ostermontag buchen.
Bevor der April zu Ende geht, können die Einwohner von Neufundland und Labrador am St. Georgstag (Montag, 23. April) noch einmal den Hack nutzen.
Die nächste Möglichkeit bietet sich im darauf folgenden Monat für alle in Alberta, British Columbia, Manitoba, den Nordwest-Territorien, Nunavut, Ontario, Quebec, Saskatchewan und Yukon, und zwar aufgrund des Feiertags am Montag, den 22. Mai.
Der Nationale Tag der Ureinwohner (Mittwoch, 21. Juni) bedeutet, dass die Menschen in den Nordwest-Territorien und im Yukon die Möglichkeit haben, den Frühling zu verabschieden und den Sommer zu begrüßen, während sie gleichzeitig neun Tage Urlaub genießen können, wenn sie taktisch den Montag und Dienstag davor sowie den Donnerstag und Freitag danach frei buchen.
Nur wenige Tage später haben die Arbeitnehmer in Neufundland und Labrador sowie in Quebec die Möglichkeit, am Montag, dem 24. Juni, einen Feiertag zu begehen.
Ganz Kanada hat eine zweite Möglichkeit, den Feiertag zu nutzen, wenn es den Canada Day (Montag, 3. Juli) in Anspruch nimmt.
Neufundland und Labrador sowie Nunavut haben eine weitere Gelegenheit weniger als eine Woche später, wenn sie den Rest der Woche nach dem Feiertag am Montag, dem 9. Juli, buchen. Neufundland und Labrador haben mit dem Regattatag (Mittwoch, 2. August) noch einmal die gleiche Gelegenheit.
Bundesbedienstete oder Beschäftigte in staatlich regulierten Branchen sowie Beschäftigte in Britisch-Kolumbien, New Brunswick Day, den Northwest Territories, Nunavut und Saskatchewan erhalten neun freie Tage, wenn sie den Dienstag bis Freitag nach dem Feiertag am Montag, dem 7. August, frei nehmen. Dasselbe gilt für die Beschäftigten in Yukon, wenn sie sich nach dem Discovery Day (Montag, 21. August) freinehmen.
Der Tag der Arbeit (Montag, 4. September) bietet eine dritte Gelegenheit für ganz Kanada: Die Arbeitnehmer haben neun Tage lang die Möglichkeit, ein anderes Land zu erkunden oder einfach die Annehmlichkeiten ihrer Heimat zu genießen.
Anfang Oktober gibt es zwei mögliche Optionen. Die erste ist für diejenigen, die in Prince Edward Island oder in vom Bund regulierten Branchen arbeiten, sowie für Bundesbedienstete der Nationale Tag für Wahrheit und Versöhnung (Montag, 2. Oktober). Die zweite Möglichkeit besteht für Bundesbedienstete und Beschäftigte in Alberta, Britisch-Kolumbien, Manitoba, den Nordwest-Territorien, Nunavut, Ontario, Quebec, Saskatchewan und Yukon mit Thanksgiving (Montag, 9. Oktober).
Eine weitere Gelegenheit bietet sich einen Monat später mit dem Remembrance Day (Montag, 13. November), der für Bundesbedienstete und staatlich regulierte Industrien in Alberta, British Columbia, New Brunswick, Neufundland und Labrador, den Northwest Territories, Nunavut, Prince Edward Island, Saskatchewan und Yukon gilt.
Bevor sich das Jahr dem Ende zuneigt, bietet Weihnachten (Montag, 25. Dezember) eine letzte Gelegenheit, den Jahresurlaub im Jahr 2023 zu verlängern. Wenn die Arbeitnehmer den Rest der Woche frei buchen, brauchen sie nur vier Urlaubstage für eine zehntägige Pause, da Neujahr (Montag, 1. Januar) auf den folgenden Montag fällt.
Für diejenigen, für die der Boxing Day (Dienstag, 26. Dezember) gilt - Bundesbedienstete, Bedienstete in Neufundland und Labrador sowie in Ontario - bietet der Feiertag die einmalige Chance, ihren Urlaub mehr als zu verdreifachen und mit nur drei Urlaubstagen zehn Tage am Stück arbeitsfrei zu bekommen. Wenn sie aufs Ganze gehen wollen, können sie auch den Rest der Woche nach dem Neujahrstag (Montag, 1. Januar) frei nehmen und haben dann 16 Tage.
Datum | Ferien Name | Anzahl der benötigten PTO-Tage | Tage zum Ausbuchen | Aufeinanderfolgende Tage außerhalb der Arbeit |
2-Jan | Neujahrstag - Beobachtet | 4 | Dienstag 3. Januar - Freitag 6. Januar | 9 |
20-Feb | Louis Riel Day (Manitoba) / Islander Day (Prince Edward Island) / Family Day (Alberta, British Columbia, New Brunswick, Ontario, Saskatchewan) / Heritage Day (Nova Scotia) | 4 | Dienstag 21. Februar - Freitag 24. Februar | 9 |
17-Mär | St. Patrick's Day - Beobachtet (Neufundland und Labrador) | 4 | Montag 13. März - Donnerstag 16. März | 9 |
7-Apr | Karfreitag | 4 | Montag 3. April - Donnerstag 6. April | 9 |
10-Apr | Ostermontag (Bundesbedienstete und staatlich regulierte Branchen) | 4 | Dienstag 11. April - Freitag 14. April | 10 |
| Kombi: Karfreitag + Ostermontag | 8 | Montag 3. April - Donnerstag 6. April, Dienstag 11. April - Freitag 14. April | 16 |
24-Apr | Sankt-Georgs-Tag - beobachtet (Neufundland und Labrador) | 4 | Dienstag 25. April - Freitag 28. April | 9 |
22-Mai | Victoria Day (Alberta, Britisch-Kolumbien, Manitoba, Nordwest-Territorien, Nunavut, Ontario, Saskatchewan, Yukon) / National Patriots’ Day (Quebec) | 4 | Dienstag 23. Mai - Freitag 26. Mai | 9 |
21-Jun | Nationaler Tag der indigenen Völker (Nordwest-Territorien, Yukon) | 4 | Montag 19. Juni - Dienstag 20. Juni, Donnerstag 22. Juni - Freitag 23. Juni | 9 |
24-Jun | Saint-Jean-Baptiste Day (Quebec) / Discovery Day (Neufundland und Labrador) | 4 | Dienstag 27. Juni - Freitag 30. Juni | 9 |
3-Jul | Kanada-Tag - Beobachtet | 4 | Dienstag 4. Juli - Freitag 7. Juli | 9 |
9-Jul | Nunavut Day (Nunavut) / Feiertag (Neufundland und Labrador) | 4 | Dienstag 10. Juli - Freitag 14. Juli | 9 |
2-Aug | Tag der Regatta (Neufundland und Labrador) | 4 | Montag 1. August - Dienstag 2. August, Donnerstag 3. August - Freitag 4. August | 9 |
7-Aug | Staatsfeiertag (Bundesbedienstete und staatlich regulierte Industrien, Nordwest-Territorien, Nunavut) / British Columbia Day (Britisch-Kolumbien) / New Brunswick Day (Neubraunschweig) / Saskatchewan Day (Saskatchewan) | 4 | Dienstag 8. August - Freitag 11. August | 9 |
21-Aug | Entdeckungstag (Yukon) | 4 | Dienstag 22. August - Freitag 25. August | 9 |
4-Sep | Tag der Arbeit | 4 | Dienstag 5. September - Freitag 8. September | 9 |
2-Okt | Nationaler Tag für Wahrheit und Versöhnung - Begangen (Bundesbedienstete und staatlich regulierte Industrien, Prince Edward Island) | 4 | Dienstag 3. Oktober - Freitag 6. Oktober | 9 |
9-Okt | Thanksgiving (Bundesbedienstete, Alberta, Britisch-Kolumbien, Manitoba, Nordwest-Territorien, Nunavut, Ontario, Quebec, Saskatchewan, Yukon) | 4 | Dienstag 10. Oktober - Freitag 13. Oktober | 9 |
13-Nov | Gedenktag - Beachtet (Bundesbedienstete und staatlich regulierte Industrien, Alberta, Britisch-Kolumbien, Neubraunschweig, Neufundland und Labrador, Nordwest-Territorien, Nunavut, Prinz-Edward-Insel, Saskatchewan, Yukon) | 4 | Dienstag 14. November - Freitag 17. November | 9 |
25-Dez | Weihnachtstag | 4 | Dienstag 26. Dezember - Freitag 29. Dezember | 10 |
26-Dez | Boxing Day (Bundesbedienstete, Neufundland und Labrador, Ontario) | 3 | Mittwoch 27. Dezember - Freitag 29. Dezember | 10 |
1-Jan | Neujahrstag | 4 | Dienstag 2. Januar - Freitag 5. Januar | 9 |
| Kombi: 1. Weihnachtsfeiertag, 2. Weihnachtsfeiertag + Neujahrstag | 7 | Mittwoch 27. Dezember - Freitag 29. Dezember, Dienstag 2. Januar - Freitag 5. Januar | 16 |
Australien
Aufgrund der gesetzlichen Feiertage haben die Australier im Jahr 2023 mehrfach die Möglichkeit, vier Tage Urlaub gegen neun Tage Pause einzutauschen, wobei dies je nach Bundesstaat unterschiedlich ist.
Der Australia Day (Donnerstag, 26. Januar) - der überall außer in Tasmanien anerkannt wird - stellt den ersten Tag dar, wenn die Arbeitnehmer den Montag bis Mittwoch und den darauffolgenden Freitag frei nehmen können. Das Gleiche gilt, wenn die Arbeitnehmer den Rest der Woche nach der Royal Hobart Regatta (Montag, 13. Februar) frei nehmen können, was für bestimmte Gebiete Tasmaniens gilt.
Derselbe Hack kann für den Tag der Arbeit (Montag, 6. März) - der nur in Westaustralien gilt - und den gesetzlichen Feiertag am Montag, 13. März, verwendet werden, der in Victoria und dem Australian Capital Territory sowie in anderen Gebieten gilt, die einer Ausrufung unterliegen. Beides lässt sich leicht erreichen, indem man einfach einen Antrag auf Freistellung von Dienstag bis Freitag nach dem Feiertag stellt.
Aufgrund der Osterfeiertage gibt es zwei weitere Möglichkeiten, die jeder in Australien nutzen kann, nur dass dieses Mal vier Urlaubstage einem 10-tägigen Urlaub entsprechen. Die Arbeitnehmer müssen nur entweder von Montag bis Donnerstag vor Karfreitag (Freitag, 7. April) oder die Tage nach Ostermontag (Montag, 10. April) frei buchen. Wenn die Arbeitnehmer noch länger frei haben wollen, können sie den gesamten Urlaub beantragen, so dass sie 16 Tage zum Auftanken haben. Für diejenigen, die im öffentlichen Dienst in Tasmanien arbeiten, funktioniert der Hack sogar noch besser, denn sie bräuchten nur 7 Tage Urlaub, da sie den Osterdienstag (Dienstag, 11. April) haben.
Das Nordterritorium und Queensland können den Feiertag am Montag, den 1. Mai, nutzen, und das australische Hauptstadtterritorium hat die Möglichkeit, die Taktik für den Versöhnungstag (Montag, den 29. Mai) zu nutzen.
Eine weitere Gelegenheit bietet sich im Northern Territory mit dem Feiertag im Juni (Donnerstag, 1. Juni) und wiederum nur wenige Tage später mit dem Western Australia Day (Montag, 5. Juni), der auch für den Rest Australiens gilt.
Der Juni bietet mit dem Geburtstag des Königs (Montag, 12. Juni) eine dritte Möglichkeit für die Bewohner des Australian Capital Territory, von New South Wales und Südaustralien. In Westaustralien wird dieser Feiertag am Montag, dem 25. September, begangen, während er in Queensland am Montag, dem 2. Oktober, begangen wird.
Der Tag des Picknicks (Montag, 7. August) bietet den Bewohnern des Northern Territory eine weitere Gelegenheit, einen neuntägigen Urlaub zu planen.
Später im August kann jeder bei der Royal Queensland Show (Mittwoch, 16. August) dabei sein.
Für das australische Hauptstadtterritorium, New South Wales und Südaustralien kann der Labour Day (Montag, 2. Oktober) neun Tage bedeuten, an denen sie den Frühling genießen können, während sie nur vier Tage Urlaub in Anspruch nehmen müssen. Auch für die Gebiete Tasmaniens, in denen die Royal Hobart Regatta nicht stattfindet, bietet der Recreation Day (Montag, 6. November) die gleiche Möglichkeit.
Dank des Melbourne Cups (Dienstag, 7. November) gibt es für ganz Australien eine letzte Gelegenheit, den Frühling zu erleben.
Bevor sich das Jahr dem Ende zuneigt, bieten Weihnachten (Montag, 25. Dezember) und der zweite Weihnachtsfeiertag (Dienstag, 26. Dezember) die beste Gelegenheit, den Urlaub für Arbeitnehmer in ganz Australien zu verlängern. Wenn sie von Mittwoch bis Freitag Urlaub beantragen, verdreifacht sich ihre freie Zeit mehr als, und sie haben 10 Tage am Stück, an denen sie nicht an die Arbeit denken müssen. Wenn sie es schaffen, könnten sie sogar 16 Tage haben, wenn sie sich von Dienstag bis Freitag nach Neujahr (Montag, 1. Januar) frei nehmen.
Datum | Ferien Name | Anzahl der benötigten PTO-Tage | Tage zum Ausbuchen | Aufeinanderfolgende Tage außerhalb der Arbeit |
2-Jan | Neujahrstag - Beobachtet | 3 | Mittwoch 3. Januar - Freitag 6. Januar | 10 |
26-Jan | Australia Day (außer Tasmanien) | 4 | Montag 23. Januar - Mittwoch 25. Januar, Freitag 27. Januar | 9 |
13-Feb | Royal Hobart Regatta (wird nur in bestimmten Gebieten des Staates Tasmanien beobachtet) | 4 | Dienstag 14. Februar - Freitag 17. Februar | 9 |
6-Mär | Tag der Arbeit (nur Westaustralien) | 4 | Dienstag 7. März - Freitag 10. März | 9 |
13-Mär | Adelaide Cup Day (vorbehaltlich der Proklamation)/ Canberra Day (nur australisches Hauptstadtterritorium)/ Labour Day (nur Victoria) | 4 | Dienstag 14. März - Freitag 17. März | 9 |
7-Apr | Karfreitag | 4 | Montag 3. April - Donnerstag 6. April | 10 |
10-Apr | Ostermontag | 4 | Dienstag 11. April - Freitag 14. April | 10 |
| Kombi: Karfreitag + Ostermontag | 8 | Montag 3. April - Donnerstag 6. April, Dienstag 11. April - Freitag 14. April | 16 |
11-Apr | Osterdienstag (Öffentlicher Dienst Tasmanien) | 3 | Mittwoch 12. April - Freitag 14. April | 9 |
1-Mai | May Day (nur Northern Territory)/ Labour Day (nur Queensland) | 4 | Dienstag 2. Mai - Freitag 5. Mai | 9 |
29-Mai | Versöhnungstag (nur australisches Hauptstadtterritorium) | 4 | Dienstag 30. Mai - Freitag 2. Juni | 9 |
1-Jun | Feiertag im Juni (nur Nordterritorium) | 4 | Dienstag 2. Mai - Freitag 5. Mai | 9 |
5-Jun | Westaustralischer Tag | 4 | Dienstag 6. Juni - Freitag 9. Juni | 9 |
12-Jun | Geburtstag des Königs (Australisches Hauptstadtterritorium, Neusüdwales und Südaustralien) | 4 | Dienstag 13. Juni - Freitag 16. Juni | 9 |
7-Aug | Picknick-Tag (nur Nordterritorium) | 4 | Dienstag 8. August - Freitag 11. August | 9 |
16-Aug | Königliche Queensland-Ausstellung | 4 | Montag 14. August - Dienstag 15. August, Donnerstag 17. August - Freitag 18. August | 9 |
25-Sep | Geburtstag des Königs (Westaustralien) | 4 | Dienstag 26. September - Freitag 29. September | 9 |
2-Okt | Tag der Arbeit (Australisches Hauptstadtterritorium, Neusüdwales, Südaustralien/ Geburtstag des Königs (Queensland) | 4 | Dienstag 3. Oktober - Freitag 6. Oktober | 9 |
6-Nov | Recreation Day (alle Teile des Staates Tasmanien, in denen die Royal Hobart Regatta nicht stattfindet) | 4 | Dienstag 7. November - Freitag 10. November | 9 |
7-Nov | Melbourne Cup | 4 | Montag, 6. November, Mittwoch, 8. November - Freitag, 10. November | 9 |
25-Dez | Weihnachtstag | 3 | Mittwoch 27. Dezember - Freitag 29. Dezember | 11 |
26-Dez | Weihnachtsfeiertag | 3 | Mittwoch 27. Dezember - Freitag 29. Dezember | 11 |
1-Jan | Nachrichten zum Jahreswechsel | 4 | Dienstag 2. Januar - Freitag 5. Januar | 9 |
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| 3 | Mittwoch, 27. Dezember - Freitag, 29. Dezember, Dienstag, 2. Januar - Freitag, 5. Januar | 11 |
USA
Die erste Gelegenheit für die USA ergibt sich im Januar mit dem Geburtstag von Martin Luther King Jr (Montag, 16. Januar). Die Arbeitnehmer können sich den Rest der Woche nach dem Feiertag freinehmen, was bedeutet, dass vier Tage PTO in neun freie Tage umgewandelt werden. Dieser Hack kann auch für den Rest des Jahres mehrfach genutzt werden, z. B. an Washingtons Geburtstag (Montag, 20. Februar) nur etwa einen Monat später.
Der Memorial Day (Montag, 29. Mai) ist die nächste Gelegenheit für die Amerikaner, diese Strategie zu nutzen, gefolgt vom Juneteeth (Montag, 19. Juni).
Dank des Unabhängigkeitstages (Dienstag, 4. Juli) haben Arbeitnehmer die Möglichkeit, vier Tage Arbeit gegen neun Tage Sonnenschein zu tauschen, wenn sie den Montag davor und den Mittwoch bis Freitag danach frei nehmen. Eine weitere Möglichkeit ergibt sich einen Monat später, wenn der Tag der Arbeit (Montag, 4. September) den Amerikanern eine weitere Gelegenheit bietet, einen verlängerten Sommerurlaub einzuplanen.
Die nächste Möglichkeit besteht im Oktober mit dem Kolumbus-Tag (Montag, 9. Oktober), wenn die Arbeitnehmer für den Rest der Woche Urlaub beantragen.
Im November gibt es zwei Gelegenheiten, den Hack zu nutzen: der Veteranentag (Freitag, 10. November) zu Beginn des Monats und Thanksgiving (Donnerstag, 23. November) am Ende des Monats.
Bevor das Jahr 2023 zu Ende geht, bietet der Weihnachtstag (Montag, der 25. Dezember) die letzte Gelegenheit, die PTO zu maximieren. Aber wenn neun Tage nicht ausreichen, können die Arbeitnehmer auch den Dienstag bis Freitag nach Neujahr (Montag, 1. Januar) freimachen, so dass sie am Ende satte 16 aufeinanderfolgende arbeitsfreie Tage haben.
Datum | Ferien Name | Anzahl der benötigten PTO-Tage | Tage zum Ausbuchen | Aufeinanderfolgende Tage außerhalb der Arbeit |
2-Jan | Neujahrstag - Beobachtet | 4 | Dienstag 3. Januar - Freitag 6. Januar | 9 |
16-Jan | Geburtstag von Martin Luther King, Jr. | 4 | Dienstag 17. Januar - Freitag 20. Januar | 9 |
20-Feb | Washingtons Geburtstag | 4 | Dienstag, 21. Februar - Freitag, 24. Februar | 9 |
29-Mai | Volkstrauertag | 4 | Dienstag 30. Mai - Freitag 2. Juni | 9 |
19-Jun | Juneteenth Nationaler Unabhängigkeitstag | 4 | Dienstag 20. Juni - Freitag 23. Juni | 9 |
4-Jul | Unabhängigkeitstag | 4 | Montag 3. Juli, Mittwoch 5. Juli - Freitag 7. Juli | 9 |
4-Sep | Tag der Arbeit | 4 | Dienstag 5. September - Freitag 8. September | 9 |
9-Okt | Kolumbus-Tag | 4 | Dienstag 10. Oktober - Freitag 13. Oktober | 9 |
10-Nov | Veteranentag - Beachtet | 4 | Montag, 6. November - Donnerstag, 9. November | 9 |
23-Nov | Erntedankfest | 4 | Montag, 20. November - Mittwoch, 22. November, Freitag, 24. November | 9 |
25-Dez | Weihnachtstag | 4 | Dienstag 26. Dezember - Freitag 29. Dezember | 10 |
1-Jan | Neujahrstag | 4 | Dienstag 2. Januar - Freitag 5. Januar | 9 |
| Combo: Weihnachtstag + Neujahrstag | 8 | Dienstag 26. Dezember - Freitag 29. Dezember, Dienstag 2. Januar - Freitag 5. Januar | 16 |
Deutschland
In Deutschland ist der Karfreitag (Montag, 7. April) die erste Gelegenheit im Jahr 2023, den Urlaub zu nutzen. Wenn sie sich von Montag bis Donnerstag vor dem Feiertag freinehmen, werden aus vier Tagen Jahresurlaub zehn Tage Urlaub, da der Ostermontag (Montag, 10. April) eine Woche später ist. Das Gleiche gilt, wenn die Arbeitnehmer den Rest der Woche nach Ostermontag frei nehmen. Wenn die Arbeitnehmer Lust auf einen besonders langen Urlaub haben, können sie auch beide Tage frei nehmen und sich stattdessen 16 Tage gönnen.
Die nächste Chance ergibt sich im Frühjahr mit dem Tag der Arbeit (Montag, 1. Mai). Diesmal könnten aus vier Tagen neun werden, wenn die Arbeitnehmer den Rest der Woche frei nehmen. Wenn die Arbeitnehmer die Wochentage um Christi Himmelfahrt (Dienstag, 18. Mai) oder nach Pfingstmontag (Montag, 29. Mai) frei nehmen, können sie ebenfalls neun arbeitsfreie Tage genießen.
Eine weitere Möglichkeit, den Hack zu nutzen, besteht Anfang Oktober, wenn Arbeitnehmer den Montag vor dem Tag der Deutschen Einheit (Dienstag, 3. Oktober) und den Mittwoch bis Freitag danach frei buchen.
Die letzte Gelegenheit bietet sich kurz vor Jahresende. Indem Sie sich den Rest der Woche nach dem ersten Weihnachtsfeiertag (Montag, 25. Dezember) und den 2.und Am ersten Weihnachtstag (Dienstag, 26. Dezember) können Arbeitnehmer ihren Jahresurlaub mehr als verdreifachen, da der Neujahrstag (Montag, 1. Januar) zu Beginn der darauf folgenden Woche folgt. Wenn sie die Möglichkeit haben, können die Arbeitnehmer sogar den Dienstag bis Freitag danach frei buchen und das neue Jahr mit 16 Tagen Urlaub begrüßen.
Datum | Ferien Name | Anzahl der benötigten PTO-Tage | Tage zum Ausbuchen | Aufeinanderfolgende Tage außerhalb der Arbeit |
6-Jan | Dreikönigstag (Baden-Württemberg, Bayern und Sachsen-Anhalt) | 4 | Montag 2. Januar - Donnerstag 5. Januar | 9 |
7-Apr | Karfreitag | 4 | Daten werden abgerufen. Warten Sie ein paar Sekunden und versuchen Sie erneut zu schneiden oder zu kopieren. | 10 |
10-Apr | Ostermontag | 4 | Dienstag 11. April - Freitag 14. April | 10 |
| Kombi: Karfreitag + Ostermontag | 8 | Montag 3. April - Donnerstag 6. April, Dienstag 11. April - Freitag 14. April | 16 |
1-Mai | Tag der Arbeit | 4 | Dienstag 2. Mai - Freitag 5. Mai | 9 |
18-Mai | Himmelfahrtstag | 4 | Montag, 15. Mai - Mittwoch, 17. Mai - Freitag, 19. Mai | 9 |
29-Mai | Pfingstmontag | 4 | Dienstag 30. Mai - Freitag 2. Juni | 9 |
3-Okt | Tag der Deutschen Einheit | 4 | Montag, 2. Oktober, Mittwoch, 4. Oktober - Freitag, 6. Oktober | 9 |
25-Dez | Weihnachten | 3 | Mittwoch 27. Dezember - Freitag 29. Dezember | 10 |
26-Dez | 2. Tag der Weihnacht | 3 | Mittwoch 27. Dezember - Freitag 29. Dezember | 10 |
1-Jan | Neujahrstag | 4 | Dienstag 2. Januar - Freitag 5. Januar | 9 |
| Combo: Weihnachten, 2. Weihnachtstag + Neujahrsfest | 7 | Mittwoch 27. Dezember - Freitag 29. Dezember, Dienstag 2. Januar - Freitag 5. Januar | 16 |
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